De komende jaren wordt niet alleen in Nederland campagne gevoerd tegen psychosociale arbeidsbelasting (PSA), maar ook op Europees niveau: Healthy workplaces – managing stress and psychosocial risks at work. Het doel van beide campagnes is om ziekte en uitval door stress, overspannenheid en burn-out te voorkomen. Werkgevers en werknemers in Europa worden per land op verschillende manieren gefaciliteerd en gestimuleerd om PSA in hun eigen organisatie aan te pakken.

Op de website van het Europees Agentschap voor veiligheid en gezondheid op het werk – www.healthy-workplaces.eu/nl – zijn onder andere praktische tools en hulpmiddelen te vinden die werkgevers helpen om stress en psychosociale risico’s in hun organisatie aan te pakken. Veel van de instrumenten zijn vooral handig voor kleine werkgevers, omdat zij daarmee de wettelijke verplichtingen kunnen nakomen en de prestaties van hun organisatie kunnen verbeteren.

Beschikbare tools tegen werkstress:

1. Arboportaal.nl (kosteloos) – Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW)
2. Vragenlijst Beleving en Beoordeling van de Arbeid (VBBA) – SKB
3. QuickScan werkdruk van de FNV – Humatix i.s.m. FNV Bondgenoten
4. Werkdruk aanpakken in MKB (kosteloos) – FNV Bondgenoten
5. Signaleringsmethode werkdruk (kosteloos) – Inspectie SZW
6. De Preventie Leidraad – TNO
7. Rekenmodel VPT (kosteloos) – Expertisecentrum Veilige Publieke Taak
8. Toolbox Duurzame inzetbaarheid (kosteloos) – Ministerie SZW

Bron:

Healthy-workplaces.eu/nl | mei 2014