Download gratis: Hulp bij stress op de werkvloer
Stressklachten en burn-out zijn voor een werknemer heel vervelend. Voor jou als werkgever of HR heeft dit langdurig uitval ook behoorlijk wat gevolgen. Naast al het regelwerk, krijg je te maken met herstelkosten en het inzetten van vervangend personeel en/of externen.
Daarom loont het de signalen van een naderende burn-out te herkennen, voordat het te laat is. Voorkomen is namelijk altijd beter dan genezen. Speciaal voor werkgevers en hr-professionals hebben we een handig overzicht gemaakt in de vorm van een poster. Zo zie je direct welke symptomen en concrete acties je moet nemen. En weet je precies wanneer je ingrijpt, en wat je wel en niet kan zeggen.
Ook hierom kiezen HR-Managers voor BoFit
Direct geholpen
Je wordt op werkdagen binnen 24 uur teruggebeld. We gaan zo snel mogelijk voor je aan de slag.
Herstelplan
Een duidelijk plan van aanpak met heldere fases, zodat je weet wat je kunt verwachten.
Optimaal herstel
Fysiek, mentaal en emotioneel herstel door cognitieve coaching en bewegen.
Je staat niet alleen
We betrekken medewerker, bedrijfsarts, leidinggevende of casemanager.
In de buurt
Onze oplossingen vinden plaats bij jou in de buurt en vaak in de natuur.
Hulpverlener/Coach
Onze BoFit-coaches hebben ook een hulpverleners-achtergrond.
Op wetenschap gebaseerd
De BoFit-methode is op wetenschap gebaseerd.
Persoonlijke Re-integratieatie
We geven advies bij re-integratie in samenspraak met de bedrijfsarts.
Dit vinden opdrachtgevers van BoFit
“Ik vind de combinatie fysiek, hart en hoofd een hele goede, omdat je direct ‘ziet’ wat in jouw gedrag voor spanning en stress zorgt. Ook is het een enorm voordeel dat alle coaches een hulpverlenersopleiding hebben.”
“Leuke insteek om een buitenpresentatie te geven! Zo krijg je een goed beeld van een traject. Fijn ook dat het interactief is zodat je geboeid blijft.”
“Ik vond de buitenpresentatie super! Ik ben blij om te zien dat jullie zoveel maatwerk leveren voor de werknemer. Echt top! Ik ga BoFit zeker vaker inzetten. Blijf deze presentaties geven, zodat meer mensen weten wat jullie doen.”